ΕΝΤΥΠΗ ΕΚΔΟΣΗ efsyn.gr · Τζώρτζης Ρούσσος
Ανακαλύψτε περισσότερα άρθρα στα αποτελέσματα αναζήτησης
Προσθήκη του efsyn.gr στην Google

Για τη διοίκηση της ΓΣΕΕ είναι απολύτως λογικό να μην προσέρχεται στον διάλογο για τον κατώτατο μισθό καταγγέλλοντας το θεσμικό πλαίσιο και να συναντάται για συζήτηση με τον εμπνευστή και υπογράφοντα τη ρύθμιση για τον τρόπο διαμόρφωσης του κατώτατου μισθού!

Χθες πραγματοποιήθηκε συνάντηση του προεδρείου της ΓΣΕΕ με τον Τομέα Εργασίας της Ν.Δ., επικεφαλής του οποίου ήταν ο βουλευτής Κυκλάδων και πρώην υπουργός Εργασίας Γ. Βρούτσης.

«Κατά τη διάρκεια της συνάντησης συζητήθηκαν όλα τα ζητήματα που απασχολούν την εργασιακή και ασφαλιστική επικαιρότητα, με αιχμή του δόρατος την προσαρμογή του κατώτατου μισθού από την κυβέρνηση σε εφαρμογή των ισχυουσών μνημονιακών δεσμεύσεων της χώρας», αναγράφεται σε σχετική ανακοίνωση.

Δεν έχουν περάσει ωστόσο ούτε 20 ημέρες από τότε που η ΓΣΕΕ επισήμως άφησε ακάλυπτους τους εργαζομένους (ως η μόνη οργάνωση που στο πλαίσιο του διαλόγου εκπροσωπεί τα συμφέροντα των μισθωτών) καταγγέλλοντας τη διαδικασία που ακολουθεί η κυβέρνηση…

Αναφερόμαστε στο θεσμικό πλαίσιο για τη διαμόρφωση του κατώτατου μισθού που εμπνεύστηκε και προώθησε προς ψήφιση στη Βουλή ο χθεσινός συνομιλητής της ΓΣΕΕ Γ. Βρούτσης όταν ήταν υπουργός Εργασίας!

Εκείνο τον Ιούλιο του 2013, όταν και ψηφιζόταν (μεταξύ άλλων επαχθών για την κοινωνία ρυθμίσεων) το άρθρο 103, η διοίκηση της ΓΣΕΕ είχε προτιμήσει να πιει το αμίλητο νερό (ουδεμία ανακοίνωση εξεδόθη για τον νέο τρόπο διαμόρφωσης του κατώτατου μισθού).

Στις 14 του περασμένου μήνα η ΓΣΕΕ και μάλιστα με ομοφωνία της διοίκησης αποφάσισε να μη συμμετάσχει στον διάλογο. «…Ενεργοποιούνται κατά γράμμα αυτές οι μνημονιακές διατάξεις για τη διαμόρφωση του κατώτατου μισθού κατά το έτος 2018», είναι ο λόγος της άρνησης συμμετοχής, σύμφωνα με επιστολή που είχε τότε αποσταλεί.

Τώρα πώς είναι δυνατόν να κουνάς το δάχτυλο στην κυβέρνηση που εφαρμόζει τον νόμο και να μη συμμετέχεις στις συζητήσεις, αλλά να συναντάσαι και να τα λες για τον κατώτατο μισθό με τον εμπνευστή και συντάκτη της συγκεκριμένης διάταξης, είναι ερώτημα που δύσκολα μπορεί να απαντηθεί με όρους λογικής…