«Στο εργοτάξιο της ΤΕΡΝΑ πιέζουν ιδιαίτερα προκειμένου να συνεχίζουν να εργάζονται χωρίς διαλείμματα ακόμα και τα Σαββατοκύριακα. Οι εργοταξιάρχες στο Ελληνικό ζητούν από τους εργάτες να προχωρούν πιο γρήγορα τα έργα. Ετσι, αντί να κάνουν διαλείμματα για τη ζέστη και να σταματάνε τη δουλειά στις τρεις, χτυπάνε κάρτα –όχι του υπουργείου– και δουλεύουν όσο πάει». Αυτή την καταγγελία κάνει ο πρόεδρος του σωματείου Ελληνικού, Βάλσαμος Συρίγος, με αφορμή το σοβαρό ατύχημα που έγινε την Παρασκευή το πρωί στο εργοτάξιο κατασκευής του καζίνου της κοινοπραξίας IRC-ΤΕΡΝΑ στα όρια της επένδυσης με τη Γλυφάδα.
Το ατύχημα έγινε όταν σκαλωσιά την οποία προσπάθησαν να τοποθετήσουν τρεις εργάτες με γερανό δίπλα σε εγκατάσταση με σίδερα έπεσε και τους καταπλάκωσε, με αποτέλεσμα να διακομιστούν στο Νοσοκομείο «Γεννηματάς». Σύμφωνα με το σωματείο, φαίνεται ότι κατά την τοποθέτηση δεν υπήρξαν τα κατάλληλα αντιστηρίγματα. Στο σημείο έσπευσε η αστυνομία και επιθεωρητές της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας, οι οποίοι πήραν καταθέσεις, ενώ εξετάζεται υλικό από κάμερες ασφαλείας προκειμένου να διαπιστωθούν οι ακριβείς συνθήκες του ατυχήματος.
«Οι κυβερνώντες κάνουν τα χατίρια των μεγαλοεργοδοτών που απαιτούν “σκλάβους” για να θησαυρίζουν»
Ωστόσο, το σωματείο καταγγέλλει εντατικοποίηση της εργασίας σε όλα τα εργοτάξια της επένδυσης στο Ελληνικό, παρά τη θερμική καταπόνηση εξαιτίας των υψηλών θερμοκρασιών του καλοκαιριού και του καύσωνα των τελευταίων ημερών. Για τον λόγο αυτό, το Σωματείο προκήρυξε παύση εργασιών το Σάββατο 12 και την Κυριακή 13 Ιουλίου και απεργία τη Δευτέρα 14 Ιουλίου.
Στις 12 το μεσημέρι της Δευτέρας το Σωματείο θα συναντηθεί με τη LAMDA και όλους τους κατασκευαστές στα γραφεία της LAMDA προκειμένου να διατυπώσει εκ νέου αιτήματα που αφορούν την ασφάλεια της υγείας κατά την εργασία και τα οποία παραμένουν ανικανοποίητα εδώ και περισσότερο από έναν χρόνο.
Θανατηφόρο στη Μαγούλα
Εν τω μεταξύ, εργατικό δυστύχημα σημειώθηκε την ίδια ημέρα και περίπου την ίδια ώρα σε εργοστάσιο της εταιρείας ΤΙΤΑΝ στη Μαγούλα. Σύμφωνα με δηλώσεις της Ομοσπονδίας Οικοδόμων και Συναφών Επαγγελμάτων, το θύμα είναι ένας οικοδόμος και την ώρα του δυστυχήματος εκτελούνταν εργασίες αποψίλωσης της παλιάς μόνωσης στην ταράτσα, προκειμένου να τοποθετηθεί νέα. Και αυτά δεν ήταν τα μοναδικά δυστυχήματα ή ατυχήματα του φετινού καλοκαιριού.
Μέσα σε διάστημα μόλις τριών ημερών, από τις 27 έως τις 30 Ιουνίου 2025, τρεις ηλικιωμένοι εργαζόμενοι έχασαν τη ζωή τους σε εργατικά δυστυχήματα, πιθανότατα λόγω θερμικής καταπόνησης, όπως φαίνεται από τις συνθήκες στις οποίες αυτά έλαβαν χώρα. Συγκεκριμένα, στις 27/6, ένας 58χρονος εργάτης κατέρρευσε αιφνιδίως σε εργοτάξιο του Πόρτο Ράφτη, στις 28/6 ένας 65χρονος οικοδόμος υπέκυψε εν μέσω καύσωνα στο Ιλιον και στις 30/6 ένας 62χρονος καταπλακώθηκε από μεταλλική κατασκευή στην Ελαφόνησο των Χανίων. Στις 8/7 ένας 60χρονος οικοδόμος σκοτώθηκε από πτώση σε οικοδομή στο Νέο Ψυχικό και την ίδια μέρα στο Ηράκλειο Κρήτης ένας 64χρονος μάγειρας έπαθε καρδιακή ανακοπή εν ώρα εργασίας σε ξενοδοχείο στη Χερσόνησο.
Σύμφωνα με την Ομοσπονδία Συλλόγων Εργαζομένων Τεχνικών Επιχειρήσεων Ελλάδας (ΟΣΕΤΕΕ), το πρώτο εξάμηνο του 2025, 118 άνθρωποι έχασαν τη ζωή τους στους χώρους εργασίας σημειώνοντας ρεκόρ 20ετίας. Συγκριτικά, το 2022 ο αριθμός για όλη τη χρονιά έφτασε τους 104. Πρέπει να σημειωθεί ότι η Επιθεώρηση Εργασίας αμφισβητεί τα στοιχεία της ΟΣΕΤΕΕ ως υπερβολικά, παρότι δέχεται ότι δεν γίνεται σωστά η επίσημη καταγραφή των εργατικών ατυχημάτων/δυστυχημάτων εξαιτίας αναρμοδιότητας σε διαφορετικές περιπτώσεις.
«Μόνο η ηγεσία του υπουργείου Εργασίας δεν μπορεί να συσχετίσει το ότι στα τελευταία επτά εργατικά δυστυχήματα τα θύματα ήταν οικοδόμοι μεγάλης ηλικίας που εργάζονταν σε συνθήκες καύσωνα, χωρίς νομικό πλαίσιο που να περιγράφει τους όρους εργασίας και προστασίας της υγείας», σχολιάζει ο Α. Στοϊμενίδης, αντιπρόεδρος του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Υγεία και Ασφάλεια στην Εργασία, γραμματέας ΥΑΕ ΓΣΕΕ και πρόεδρος της ΟΣΕΤΕΕ, από το Τόκιο όπου βρίσκεται για το 20ό Συμπόσιο E.E. – Ιαπωνίας για θέματα υγείας και ασφάλειας της εργασίας.
Στις 27 Ιουνίου το υπουργείο εξέδωσε εγκύκλιο (34666/3.6.2024) για την πρόληψη της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων. Ωστόσο, όπως προκύπτει από την καταγγελία του Σωματείου Ελληνικού, αυτή δεν εφαρμόζεται.
«Οι εγκύκλιοι αποτελούν ένα αδύναμο, μη δεσμευτικό νομικό εργαλείο. Μία φιλική παραίνεση της κυβέρνησης σε εκείνους τους εργοδότες που δεν σέβονται την Υγεία και την Ασφάλεια των εργαζομένων τους. Ενα χτύπημα στην πλάτη», σχολιάζει ο Στοϊμενίδης. Η Οδηγία-Πλαίσιο 89/391/ΕΟΚ της Ε.Ε. υποχρεώνει τους εργοδότες να λαμβάνουν μέτρα για την υγεία και ασφάλεια των εργαζομένων, ενώ διατυπώνει την πρόνοια προς τα κράτη να θεσπίζουν αυστηρότερες εθνικές ρυθμίσεις σχετικά με την έκθεση σε υψηλές θερμοκρασίες, ανάλογα με τις συνθήκες που αντιμετωπίζουν.
Ομοσπονδία Οικοδόμων: κάθε μέρα μετράμε νεκρούς, μετράμε σακατεμένους
«Την ώρα που κάθε μέρα μετράμε νεκρούς, που μετράμε σακατεμένους, είναι πρόκληση η κυβέρνηση να προωθεί τη 13ωρη εργασία. Σκοτώνονται εργάτες καθημερινά και οι κυβερνώντες κάνουν τα χατίρια των μεγαλοεργοδοτών που απαιτούν “σκλάβους” για να θησαυρίζουν», σημειώνει σε μια ιδιαίτερα αιχμηρή ανακοίνωση η Ομοσπονδία Οικοδόμων και Συναφών Επαγγελμάτων Ελλάδας.
Σύμφωνα με την Ομοσπονδία, το φαινόμενο της θερμικής καταπόνησης είναι πολυπαραγοντικό και λειτουργεί σωρευτικά, οδηγώντας τελικά σε άμεση απειλή για την υγεία των εργαζομένων. Η Ομοσπονδία καταγγέλλει επίσης ότι η υποστελέχωση της Επιθεώρησης Εργασίας λειτουργεί υπονομευτικά, γεγονός που αποδεικνύεται από το ότι τα εργοτάξια κλείνουν προσωρινά μετά τους ελέγχους, καθώς δεν έχουν λάβει προηγουμένως τα ενδεδειγμένα μέτρα ασφαλείας. «Τα μέτρα ασφαλείας αντιμετωπίζονται από την εργοδοσία ως κόστος, με αποτέλεσμα να παραμελούνται. Πρόκειται για εργοδοτικά εγκλήματα», λέει ο Παναγιώτης Γάκιας, μέλος της διοίκησης της Ομοσπονδίας.
Την ίδια ώρα η κυβέρνηση φέρνει νομοσχέδιο με το οποίο ορίζεται ημερήσια απασχόληση έως 13 ώρες στον ίδιο εργοδότη –αντί για δύο έως τώρα– με υπερεργασία (9η ώρα) με +20% προσαύξηση και υπερωρία (10η-13η ώρα) με +40%. Επιτρέπεται υπερωρία και σε εκ περιτροπής απασχόληση, ενώ θεσπίζονται ευέλικτα ωράρια με ισοαποδοχή (π.χ. ρεπό, μειωμένο ωράριο) και fast-track προσλήψεις διάρκειας έως 2 ημερών, μέσω εφαρμογής κινητού.
Πρέπει να σημειωθεί ότι δίπλα στο καθεστώς ευελιξίας που επιτρέπει την εργασία ακόμα και για ευάλωτες ομάδες του πληθυσμού σε επικίνδυνες συνθήκες, σύμφωνα με όλους τους υπολογισμούς, η κάλυψη από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα κυμαίνεται μεταξύ 14-30% όταν στην Ε.Ε. υπολογίζεται στον μ.ό. του 83%.
Το σωματείο Ελληνικού απαιτεί την υπογραφή Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης σε ολόκληρο το έργο, που θα καλύπτει όλους τους εργαζόμενους ανεξάρτητα από τον τρόπο αμοιβής τους. Ζητάει ακόμα εγκατάσταση μόνιμης υγειονομικής μονάδας στελεχωμένης με ειδικευμένο υγειονομικό προσωπικό, παροχή όλων των απαραίτητων Μέσων Ατομικής Προστασίας, με κατάλληλες προδιαγραφές, χωρίς καμία οικονομική επιβάρυνση των εργαζομένων.
Ακόμη ζητάει όλα τα μηχανήματα έργου να έχουν τις ανάλογες πιστοποιήσεις και να περνάνε επιθεωρήσεις που θα επικυρώνουν ή θα απορρίπτουν την ασφάλειά τους. Είναι χαρακτηριστικό ότι, σύμφωνα με τους εργαζόμενους, πολλά από τα μηχανήματα που χρησιμοποιούνται έμειναν σε αχρησία κατά τη διάρκεια της κρίσης και της πανδημίας με αποτέλεσμα να μην έχουν συντηρηθεί σωστά.
