ΕΝΤΥΠΗ ΕΚΔΟΣΗ efsyn.gr , Αφροδίτη Τζιαντζή
Ανακαλύψτε περισσότερα άρθρα στα αποτελέσματα αναζήτησης
Προσθήκη του efsyn.gr στην Google

Το παλιό νεοδημοκρατικό σύνθημα «υπάρχει καλύτερη Ελλάδα και τη θέλουμε» θύμισαν οι ενθουσιώδεις τοποθετήσεις επιχειρηματιών και θεσμικών παραγόντων στη χθεσινή πρεμιέρα της τεχνολογικής έκθεσης Beyond στο Διεθνές Εκθεσιακό Κέντρο Θεσσαλονίκης.

«Τι ωραίο μέλλον έχουμε να ζήσουμε! Τα επόμενα 20 χρόνια θα είναι τα καλύτερα που έχουμε φανταστεί» είπε ανοίγοντας την ομιλία του ο Αδωνις Γεωργιάδης, στην τελευταία δημόσια εμφάνισή του ως υπουργός Ανάπτυξης, σε εκδήλωση με θέμα «Νέες τεχνολογικές επιχειρήσεις στην Ελλάδα και ο ρόλος τους στην αλλαγή του αναπτυξιακού μοντέλου της χώρας».

Ο πρόεδρος της ΔΕΘ-Hellexpo και συντονιστής του πάνελ Τάσος Τζήκας, πρώην πρόεδρος του Συνδέσμου Επιχειρήσεων Πληροφορικής και Επικοινωνιών (ΣΕΠΕ), είπε ότι είναι καιρός η Ελλάδα να πάψει να είναι «μονοθεματική» με βασική βιομηχανία τον τουρισμό και να αναδείξει τον κλάδο της πληροφορικής ως «στρατηγικό πυλώνα». Θύμισε ότι όταν πριν από 10 χρόνια ιδρύθηκε η Τεχνόπολη Θεσσαλονίκης, οραματιζόταν να γίνει «μια μικρή Σαλόνικον Valley», ένα όνειρο που τώρα μπορεί να γίνει πραγματικότητα.

«Χάσαμε το τρένο της πληροφορικής-τεχνολογικής επανάστασης την πρώτη εικοσαετία του 21ου αιώνα. Το κέρδισαν το Ισραήλ, η Δανία, η Φινλανδία. Μπορούμε τώρα να κερδίσουμε το επόμενο στοίχημα και πώς;» ρώτησε τους συμμετέχοντες, αναφερόμενος στην 4η και την 5η βιομηχανική επανάσταση, της πλήρους ψηφιοποίησης, της τεχνητής νοημοσύνης, της συνεργασίας ανθρώπου και μηχανής.

«Το επίκεντρο του πολιτικού οράματος του Κυριάκου Μητσοτάκη είναι η ψηφιακή βιομηχανία. Η κυβέρνηση θα φτιάξει το κατάλληλο περιβάλλον για να κάνει καλύτερα τη δουλειά της η κάθε UniSystems και να είναι πιο ανταγωνιστική. Και στη δεύτερη θητεία μας θα το κάνουμε με μεγαλύτερη ένταση», απάντησε ο Αδωνις Γεωργιάδης, αναφερόμενος στην εταιρεία πληροφορικής του ομίλου Quest του Θεόδωρου Φέσσα.

Αφού απαρίθμησε τις ξένες εταιρείες που επενδύουν στην Ελλάδα και ειδικά στη Θεσσαλονίκη (Pfizer, Cisco, Deloitte) είπε ότι οι επενδύσεις θα προσελκύσουν τους νέους επιστήμονες πίσω στην Ελλάδα. «Οι νέοι ψήφισαν Νέα Δημοκρατία σε μεγάλο ποσοστό. Θέλουν ένα καλύτερο μέλλον και είναι ευθύνη μας να τους το δώσουμε», κατέληξε θριαμβολογώντας.

«Αν αξιοποιήσουμε τον κόσμο, αν αξιοποιήσουμε τους πόρους και επιχειρηματίες που είναι έτοιμοι να πάρουν τα ρίσκα, θα προχωρήσει η χώρα μπροστά και πρέπει να πάει μπροστά», πρόσθεσε συμφωνώντας και επαυξάνοντας ο Θεόδωρος Φέσσας, ο οποίος εκτός από επικεφαλής της ΙnfoQuest έχει διατελέσει πρόεδρος του ΣΕΒ και του ΣΕΠΕ.

Ο Παντελής Τζωρτζάκης, αντιπρόεδρος της Αναπτυξιακής Τράπεζας, επίσης πρώην πρόεδρος του ΣΕΠΕ, μίλησε κολακευτικά για τη νέα γενιά, τις γνώσεις και τις δεξιότητές τους, που ανήκουν «στα συστατικά της επόμενης μέρας», τονίζοντας την ανάγκη για τη διασύνδεση των επιχειρήσεων με τα Πανεπιστήμια. «Στην Ελλάδα έχουμε από τα καλύτερα ποσοστά επιστημόνων STEM παγκοσμίως, αυτοί είναι οι κράχτες για τις επιχειρήσεις» είπε χαρακτηριστικά, αναφερόμενους στις αποφοίτους θετικών και πολυτεχνικών σχολών (Science-Technology-Engineering-Mathematics).

Το πώς αντιλαμβάνονται οι μεγάλες επιχειρήσεις την αξιοποίηση των νέων επιστημόνων επεξήγησε ο πρόεδρος της Deloitte Θεσσαλονίκης Βασίλης Καφάτος, μιλώντας για το Ιnnovation Center της πολυεθνικής συμβουλευτικής εταιρείας, που σήμερα απασχολεί 1.100 εργαζόμενους πληροφορικής σε όλη την Ελλάδα. «Εχουμε στενή συνεργασία με Πανεπιστήμια και θα ιδρύσουμε τρία μεταπτυχιακά προγράμματα για την επανεκπαίδευση αποφοίτων STEM. Για παράδειγμα, φυσικοί που δεν βρίσκουν δουλειά, μπορούν να γίνουν απόφοιτοι Πληροφορικής και να βρουν άμεσα δουλειά», είπε.

Ιδιωτική ακαδημία εκπαίδευσης στελεχών έχει και η Epsilon Net, εταιρεία λογισμικού με έδρα τη Θεσσαλονίκη, που απασχολεί πανελλαδικά 1.200 άτομα. «Με τον ψηφιακό μετασχηματισμό και τις πολιτικές κινήσεις, ζούμε μια άνοιξη ανάπτυξης στο συγκεκριμένο κλάδο» κατέληξε ο πρόεδρός της Ιωάννης Μίχος (πρώην δήμαρχος Αριστοτέλη).

Οσο για τους μισθούς που παραμένουν χαμηλοί, τη λύση έδωσε ο Αδωνις Γεωργιάδης: «Στόχος μας είναι στο τέλος της τετραετίας ο μέσος μισθός να ανεβεί 25%. Οχι όμως διά νόμου. Το έλλειμμα εργατικού δυναμικού και οι νέες επενδύσεις δημιουργούν ζήτηση θέσεων εργασίας, με μικρή προσφορά. Θα λειτουργήσει ο αιώνιος νόμος του καπιταλισμού: μεγάλη ζήτηση, μικρή προσφορά – αύξηση αξίας. Η ανθρώπινη εργασία είναι προσφερόμενη υπηρεσία, θα αυξηθούν οι μισθοί ως κρίκος της οικονομίας».