Οι ιαπωνικές εταιρείες αυξάνουν τους μισθούς για να προσελκύσουν εργαζόμενους

Όλο και περισσότερες ιαπωνικές επιχειρήσεις αυξάνουν τους μισθούς που προσφέρουν στην προσπάθειά τους να προσελκύσουν εργαζόμενους και να αντιμετωπίσουν την έλλειψη εργατικού δυναμικού που είναι χρόνιο πρόβλημα στη χώρα. Αυτό δείχνει έρευνα του πρακτορείου Reuters σε μεγάλες ιαπωνικές επιχειρήσεις.

Στην έρευνα του Reuters διαπιστώνεται βέβαια ότι η αύξηση των μισθών δεν είναι η πάγια τακτική των επιχειρήσεων, πολλές από τις οποίες προσπαθούν να λύσουν το πρόβλημα μέσω περαιτέρω ψηφιοποίησης των εργασιών, ώστε να μειωθεί η ανάγκη για επιπλέον προσωπικό.

Οι ιαπωνικές εταιρείες συνήθως αποφεύγουν να αυξάνουν τους μισθούς, για να μην αυξάνεται το εργασιακό κόστος και κατά συνέπεια η τιμή του τελικού προϊόντος και στη συνέχεια ο πληθωρισμός. Ωστόσο, πλέον, καθώς αυξάνεται το κόστος ζωής διεθνώς, συνεπώς και στην Ιαπωνία, η τακτική αυτή φαίνεται να αλλάζει. Έκκληση στις εταιρείες να αυξήσουν τους μισθούς έκανε και ο πρωθυπουργός Φούμιο Κισίντα.

Στέλεχος μεγάλης εμπορικής εταιρείας, που μίλησε με καθεστώς ανωνυμίας στο Reuters, είπε:

«Γενικά αντιμετωπίζουμε έλλειψη εργατικού δυναμικού και αγωνιζόμαστε να προσελκύσουμε κυρίως εποχικό προσωπικό στα καταστήματά μας. Γι’ αυτό αυξάνουμε τα ημερομίσθια, αλλά μέχρι κάποιου ορίου».

Στην έρευνα που πραγματοποιήθηκε σε 495 μεγάλες εταιρείες, εκτός του χρηματοοικονομικού τομέα, μεταξύ 2 και 12 Αυγούστου, είναι σαφές ότι επιλέγουν την αύξηση των μισθών ως μέσο προσέλκυσης εργαζομένων και αυτό είχε αποτέλεσμα αύξηση 44% στην προσφορά εργατικού δυναμικού, συνδυαστικά και με άλλα μέτρα που λαμβάνουν.

Οι τρεις στις τέσσερις επιχειρήσεις που απάντησαν στην έρευνα κάλεσαν τον πρωθυπουργό Κισίντα να λάβει ενισχυτικά μέτρα για να κινηθεί η οικονομία εν μέσω ενεργειακής κρίσης και αύξησης του πληθωρισμού.

Όπως εξήγησε ο Κόγια Μιγιαμάε, ανώτατο στέλεχος της SMBC Nikko Securities, αυτή η αλλαγή νοοτροπίας είναι στην αρχή της. «Όσο αυξάνεται ο μέσος όρος ηλικίας των πολιτών και μειώνεται το εργατικό δυναμικό, τόσο θα αυξάνεται αυτή η τάση».

Η έλλειψη εργατικού δυναμικού είναι μέγιστο πρόβλημα για την ιαπωνική οικονομία, την τρίτη μεγαλύτερη στον κόσμο, και γίνεται παράδειγμα προς αποφυγή και για άλλες αναπτυγμένες χώρες, ακόμη και στην Ευρώπη. Ωστόσο, γενικά οι κυβερνήσεις προσπαθούν να περιορίσουν τη μετανάστευση, η οποία θα μπορούσε να είναι μια λύση.