Το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Θεσσαλονίκης καταγγέλλει την εταιρεία Μαλαματίνα για… κοκτέιλ αντεργατικών πρακτικών που περιλαμβάνουν απολύσεις, περικοπές μισθών ώς και παρεμπόδιση βουλευτή να μπει στις εγκαταστάσεις της.
«Το τελευταίο διάστημα παραβιάζει κατάφωρα κάθε έννοια συλλογικής διαπραγμάτευσης, απολύει εργαζόμενους και εκβιάζει τους υπόλοιπους να δεχθούν μείωση των αποδοχών τους. Πριν ενάμιση μήνα, η εταιρεία απέλυσε απροειδοποίητα και παράνομα πέντε εργαζόμενους χωρίς καν να ενημερώσει το επιχειρησιακό σωματείο. Εσυρε επανειλημμένα το σωματείο στα δικαστήρια για να ακυρώσει τις κινητοποιήσεις του, πράγμα που δεν κατάφερε, αφού η απεργία των εργαζομένων κρίθηκε νόμιμη», εξηγεί στην «Εφ.Συν.» ο πρόεδρος του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Θεσσαλονίκης (ΕΚΘ) Χάρης Κυπριανίδης.
Υπό αυτές τις συνθήκες, η διοίκηση του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου οδηγήθηκε σε μια σκληρή ανακοίνωση σε βάρος της Μαλαματίνα, σημειώνοντας ότι αντί να συμμορφωθεί και να έρθει σε διαπραγματεύσεις με το σωματείο, προχώρησε σε νέα, διασπαστική τακτική.
«Την ίδια ώρα που κάνει διαβουλεύσεις με το σωματείο και δεσμεύεται να επαναπροσλάβει τους απολυμένους, πίσω από την πλάτη τους προσέλαβε νέα άτομα και καλεί τους ήδη εργαζόμενους να υπογράψουν νέες ατομικές συμβάσεις, χωρίς να τους επιτρέψει ούτε να τις διαβάσουν, ούτε να πάρουν αντίγραφα»!
Το ΕΚΘ καταγγέλλει πως «η αντεργατική διάθεση της εταιρείας είναι εμφανής», μια και χθες προσπάθησε να παρεμποδίσει τη συνδικαλιστική δράση μελών του προεδρείου του, μελών της διοίκησης της ΓΣΕΕ αλλά και μέλους του Ελληνικού Κοινοβουλίου, του βουλευτή και συνδικαλιστή Λεωνίδα Στολτίδη, αρνούμενη ακόμα και να συναντηθεί με τους εκπροσώπους των κορυφαίων συνδικαλιστικών οργανώσεων στην προσπάθεια εύρεσης λύσης, ώστε να επέλθει η εργασιακή ειρήνη με τους εργαζόμενους. Τους ίδιους εργαζόμενους που πριν από τρία χρόνια έως και σήμερα δέχτηκαν να παραχωρήσουν το 20% του μισθού τους για να σώσουν την εταιρεία όταν αυτή κινδύνευε με χρεοκοπία.
«Απαιτούμε από τη διοίκηση της εταιρείας να ανακαλέσει άμεσα τις παράνομες απολύσεις των πέντε συναδέλφων και να καθίσει στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων με τη διοίκηση του σωματείου ώστε να υπογραφεί νέα επιχειρησιακή σύμβαση που να αντικατοπτρίζει τη δίκαιη ανταμοιβή και αναγνώριση του αγώνα των εργαζομένων για τη διάσωση της εταιρείας», τονίζει ο πρόεδρος του ΕΚΘ εμφανώς προβληματισμένος από τις καταγγελλόμενες πρακτικές.
Η «Εφ.Συν.» προσπάθησε χθες επανειλημμένα να επικοινωνήσει με τη διεύθυνση της εταιρείας ώστε να κάνει γνωστή η θέση της, δυστυχώς όμως χωρίς επιτυχία.
Το εμφιαλωτήριο της Μαλαματίνα, που βρίσκεται στο Καλοχώρι Θεσσαλονίκης, είναι ένα από τα μεγαλύτερα της Ευρώπης. Σε αυτό παράγονται 50 εκατομμύρια φιάλες τον χρόνο, περισσότερες από 40 χιλιάδες φιάλες την ώρα, «με τεχνολογία που προκαλεί τις τελευταίες εξελίξεις στον κλάδο», όπως διαφημίζει στην ιστοσελίδα της.
Σχόλια
Η efsyn.gr θεωρεί αυτονόητο ότι οι αναγνώστες της έχουν το δικαίωμα του σχολιασμού, της κριτικής και της ελεύθερης έκφρασης και επιδιώκει την αμφίδρομη επικοινωνία μαζί τους.
Διευκρινίζουμε όμως ότι δεν θέλουμε ο χώρος σχολιασμού της ιστοσελίδας να μετατραπεί σε μια αρένα απαξίωσης και κανιβαλισμού προσώπων και θεσμών. Για τον λόγο αυτόν δεν δημοσιεύουμε σχόλια ρατσιστικού, υβριστικού, προσβλητικού ή σεξιστικού περιεχομένου. Επίσης, και σύμφωνα με τις αρχές της Εφημερίδας των Συντακτών, διατηρούμε ανοιχτό το μέτωπο απέναντι στον φασισμό και τις ποικίλες εκφράσεις του. Έτσι, επιφυλασσόμαστε του δικαιώματός μας να μην δημοσιεύουμε ανάλογα σχόλια.
Σε όσες περιπτώσεις κρίνουμε αναγκαίο, απαντάμε στα σχόλιά σας, επιδιώκοντας έναν ειλικρινή και καλόπιστο διάλογο.
Η efsyn.gr δεν δημοσιεύει σχόλια γραμμένα σε Greeklish.
Τέλος, τα ενυπόγραφα άρθρα εκφράζουν το συντάκτη τους και δε συμπίπτουν κατ' ανάγκην με την άποψη της εφημερίδας