efsyn.gr , Διαλεκτή Αγγελή
Ανακαλύψτε περισσότερα άρθρα στα αποτελέσματα αναζήτησης
Προσθήκη του efsyn.gr στην Google

Μεγάλα ποσοστά συμμετοχής καταγράφηκαν στη 48ωρη απεργία των εργαζομένων στη Wind, που ολοκληρώθηκε χθες, παρά τις προσπάθειες απεργοσπασίας από πλευράς εργοδοσίας, όπως καταγγέλλουν μέλη του σωματείου στην «Εφ.Συν.». Κατόπιν αυτών, η διοίκηση της εταιρείας με ανακοίνωσή της εμμένει στη μείωση του βασικού μισθού για τους νεοπροσληφθέντες, ενώ το σωματείο κάνει λόγο για «εργαζόμενους δύο ταχυτήτων».

Η μετενέργεια της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας που είχε υπογράψει το σωματείο έληξε την 1η Δεκεμβρίου 2014. Η εταιρεία υποστηρίζει ότι από την πρώτη στιγμή επιθυμούσε την υπογραφή νέας ΕΣΣΕ, όμως ακόμη δεν έχει υπογραφεί τίποτα. Συγκεκριμένα, θέτει δύο βασικά σημεία: μείωση του βασικού μισθού κατά 10% «αποκλειστικά και μόνο για τις νέες προσλήψεις χωρίς επαγγελματική εξειδίκευση» και κατάργηση του επιδόματος αγγλικών και πάλι για τις νέες προσλήψεις. Από την πλευρά του το σωματείο έχει θέσει κόκκινη γραμμή τη διατήρηση των όρων της προηγούμενης σύμβασης για όλους τους εργαζόμενους.

«Οταν λένε μείωση 10% στον βασικό και “χωρίς επαγγελματική εξειδίκευση” ουσιαστικά δεν αναγνωρίζουν προϋπηρεσία σε αυτούς που πρόκειται να προσλάβουν. Αν υπολογίσεις μάλιστα ότι καταργείται και το επίδομα αγγλικών, που αντιστοιχεί σ’ ένα 5%, μιλάμε για μειωμένες απολαβές έως και 20% στους νεοπροσληφθέντες. Ως σωματείο δεν δεχόμαστε εργαζόμενους δύο ταχυτήτων. Είναι ζήτημα αρχής για εμάς», λέει στην «Εφ.Συν.» η πρόεδρος του Δ.Σ. του Πανελλήνιου Σωματείου Εργαζομένων WIND, Λιλιάννα Κυρίμη. «Στο μεταξύ, η εταιρεία εξακολουθεί να απολύει κόσμο, να νοικιά­ζει εργολαβικούς εργαζόμενους και να προσλαμβάνει με voucher προωθώντας τις δουλικές σχέσεις εργασίας».

Το σωματείο ζητούσε αρχικά να ξεπαγώσουν οι ωριμάνσεις και να επεκταθεί το επίδομα αγγλικών σε όλα τα τμήματα, αιτήματα που δεν βρήκαν σύμφωνη την εταιρεία. Υποχωρώντας σε αυτά τα δύο ζητήματα, το σωματείο απαιτούσε την υπογραφή νέας ΕΣΣΕ με τους ισχύοντες όρους, όμως η εταιρεία αρνήθηκε για ακόμη μία φορά να συνεργαστεί, εμμένοντας στη γραμμή των μειώσεων.