Αυξημένες εξουσίες στους επιθεωρητές για τον καύσωνα

Τη δυνατότητα να επιβάλουν παύση λειτουργίας επιχείρησης που παραβιάζει τους κανόνες πρόβλεψης και αντιμετώπισης της θερμικής καταπόνησης σε συνθήκες καύσωνα και την ευκαιρία να επιβάλουν πρόστιμα χωρίς τον κίνδυνο αυτά να εκπέσουν στα δικαστήρια έχουν πλέον οι επιθεωρητές Εργασίας με την υπουργική απόφαση που εξέδωσε χθες ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.

Τη μετατροπή της εγκυκλίου για τη θερμική καταπόνηση των εργαζομένων (όπως ίσχυε επί χρόνια) σε υπουργική απόφαση, ώστε να ενισχυθεί νομικά η υποχρέωση των εργοδοτών να τηρήσουν τις συγκεκριμένες οδηγίες και μέτρα, είχε ζητήσει ο αρμόδιος, πρόεδρος του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την ΥΑΕ (OSHA) και της ΟΣΕΤΕ, Ανδρέας Στοϊμενίδης, με προχθεσινή επιστολή του προς τον Αδωνι Γεωργιάδη.

«Το επόμενο βήμα είναι η νομοθέτηση σε επίπεδο Βουλής» επισήμανε με ανακοίνωσή του ο κ. Στοϊμενίδης. «Το σημαντικότερο όλων είναι η αναδιάταξη των δυνάμεων του Σώματος Επιθεωρητών Εργασίας, ώστε οι νομοθετικές αυτές πράξεις να έχουν αντίκρισμα στην Υγεία και Ασφάλεια των Εργαζομένων και με έναν συνδυασμό ενεργειών που έχουμε υποβάλει στο Υπουργείο, να αναστείλουμε τη ραγδαία αύξηση των εργατικών δυστυχημάτων στη χώρα», πρόσθεσε ο επικεφαλής του ΟSHA.

Η υπουργική απόφαση (αριθμ. 65581), στην οποία αναφέρονται όλα τα έκτακτα μέτρα για την αντιμετώπιση της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα κατά τη διάρκεια του καιρικού φαινομένου-καύσωνα με την ονομασία «Κλέων», περιλαμβάνει τα εξής:

● Υποχρεωτική παύση εργασιών σε περιοχές που ο κίνδυνος θερμικής καταπόνησης καθίσταται εξαιρετικά υψηλός κατά το χρονικό διάστημα 12.00-17.00.

● Παροχή εξ αποστάσεως εργασία με το σύστημα της τηλεργασίας για εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα που ανήκουν σε ομάδες υψηλού κινδύνου.

● Μέτρα για την οργάνωση του χρόνου εργασίας και διευκόλυνση των εργαζομένων κατά την τυχόν αλλαγή χρόνου προσέλευσης και αποχώρησης τους από την εργασία.

● Τεχνικά και οργανωτικά μέτρα για την πρόληψη της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων.

● Ειδικές προβλέψεις για υπαίθριες εργασίες και χορήγηση μέσων ατομικής προστασίας.

Σύμφωνα με το άρθρο 2 της ΥΑ, υποχρεωτική παύση εργασιών κατά τη διάρκεια του καιρικού φαινομένου-καύσωνα με την ονομασία «Κλέων (Cleon)» προβλέπεται:

Α. Για εργαζόμενους με σχέση εξαρτημένης εργασίας στον ιδιωτικό τομέα της οικονομίας σε εργοδότες περιοχών της χώρας που, σύμφωνα με την εκτίμηση της ΕΜΥ, ο κίνδυνος θερμικής καταπόνησης καθίσταται εξαιρετικά υψηλός σύμφωνα με τα εξής κριτήρια:

1. Την τιμή βιοκλιματικού δείκτη WBGT, όταν αυτή είναι ανώτερη του 32,2 ή
2. Η θερμοκρασία διαμορφώνεται σε τιμή άνω των 42 βαθμών C και ταυτόχρονα η τιμή του δείκτη υγρασίας διαμορφώνεται σε τουλάχιστον 14%, ή
3. H θερμοκρασία διαμορφώνεται σε τιμή άνω των 40 βαθμών C και ταυτόχρονα η τιμή του δείκτη υγρασίας διαμορφώνεται σε τουλάχιστον 20%.

Σε αυτές τις συνθήκες καθίσταται υποχρεωτική η παύση εργασιών κατά το χρονικό διάστημα 12.00-17.00 σε χειρωνακτικές εργασίες που εκτελούνται σε εξωτερικό χώρο. Eνδεικτικά αναφερόμενες, εργασίες σε τεχνικά και οικοδομικά έργα, εργοτάξια, διανομή και μεταφορά προϊόντων και αντικειμένων με δίτροχο όχημα (delivery).

B. Ειδικά για εργασίες σε ναυπηγοεπισκευαστική ζώνη η συγκεκριμένη υποχρέωση ισχύει για θερμοκρασία που διαμορφώνεται σε τιμή άνω των 38 βαθμών C.

Γ. Σε περίπτωση μη τήρησης των υποχρεώσεων της διάταξης επιβάλλεται από την Επιθεώρηση Εργασίας, σύμφωνα με τα άρθρα 23 και 24 του ν. 3996/2011 (Α’ 170), χρηματικό πρόστιμο δύο χιλιάδων ευρώ ανά εργαζόμενο της επιχείρησης.

Τη λήψη μέτρων πρόληψης των επιπτώσεων λόγω καύσωνα ζήτησε από τους εποπτευόμενους φορείς η υπουργός Οικογένειας και Κοινωνικής Ενσωμάτωσης, Σοφία Ζαχαράκη. Οι οδηγίες εστάλησαν στις αποκεντρωμένες Διοικήσεις και στις Περιφέρειες, προκειμένου μέσω αυτών να ενημερωθούν οι φορείς που παρέχουν υπηρεσίες κοινωνικής φροντίδας σε παιδιά, παιδιά και ενήλικα άτομα με αναπηρία και ηλικιωμένους.

Αφορά Παιδικούς Βρεφονηπιακούς Σταθμούς, Μονάδες Παιδικής Προστασίας και Φροντίδας, Παιδικές Κατασκηνώσεις, Κέντρα Δημιουργικής Απασχόλησης Παιδιών, Κέντρα Δημιουργικής Απασχόλησης Παιδιών και Ατόμων με Αναπηρία, Κέντρα Διημέρευσης Ημερήσιας Φροντίδας Ατόμων με Αναπηρία, Στέγες Υποστηριζόμενης Διαβίωσης και Κέντρα Ημερήσιας Φροντίδας Ηλικιωμένων.