Αναβρασμός στο Εθνικό

Το Σωματείο Εργαζομένων του Εθνικού Θεάτρου με επιστολή του προς τον υπουργό Πολιτισμού καταγγέλλει τη διοίκηση του Εθνικού Θεάτρου για «ωμό εκβιασμό συμβασιούχων εργαζομένων τόσο με απολύσεις όσο και με τα δεδουλευμένα τους, εάν δεν υπογράψουν νέες συμβάσεις με όρους επί τα χείρω».

Είχε προηγηθεί προ ημερών παράσταση διαμαρτυρίας των εργαζομένων μέσα στο αρχαίο θέατρο Επιδαύρου με αφορμή την «τραγική κατάσταση που επικρατεί στο Εθνικό Θέατρο σε ό,τι αφορά τις εργασιακές σχέσεις και την οικονομική διαχείριση», όπως την περιγράφει ο πρόεδρος του Σωματείου Μάκης Σπετσιέρης.

Σύμφωνα με ανακοίνωση του Σωματείου, το τελευταίο διάστημα, κατόπιν γνωστοποίησης της πρόθεσης της διοίκησης του Εθνικού Θεάτρου να συνάψει συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου –με διάρκεια, καταφανώς μικρότερη από τη μέχρι σήμερα συνηθισμένη – πραγματοποιήθηκαν συναντήσεις μεταξύ του σωματείου και της διοίκησης με σκοπό την εξεύρεση μιας από κοινού συμφέρουσας επιλογής, οι οποίες όμως απέβησαν άκαρπες.

Το Σωματείο εμμένει στη θέση του ότι, δεδομένου του ίδιου του προγράμματος της επικείμενης χειμερινής περιόδου και των αναγκών αυτού, είναι απαραίτητη η υπογραφή συμβάσεων εργασίας ετήσιας διάρκειας προς διεκπεραίωση των εργασιών του προγράμματος.

Στην επιστολή τους προς τον υπουργό Πολιτισμού οι εργαζόμενοι του Εθνικού Θεάτρου σημειώνουν:

Το τελευταίο διάστημα η Διοίκηση του Εθνικού Θεάτρου έχει προβεί σε μία όλως πιεστική, σχεδόν “εκβιαστική” συμπεριφορά έναντι των συμβασιούχων εργαζομένων του, οι συμβάσεις εργασίας των οποίων έχουν λήξει ήδη από τις 31/5/2016, πλην όμως οι τελευταίοι εξακολουθούν να εργάζονται μέχρι σήμερα. Η Διοίκηση του Εθνικού Θεάτρου επιθυμεί και προσπαθεί με κάθε τρόπο, ακόμη και αθέμιτο, την υπογραφή νέων συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου με διαφορετική διάρκεια για καθέναν από τους εργαζομένους (ενδεικτικά 90 μέρες, 80 μέρες, ή και 50 μέρες), τη στιγμή που είναι γνωστό ότι για τη διεκπεραίωση του προγράμματος της επικείμενης χειμερινής περιόδου απαιτείται η υπογραφή συμβάσεων εργασίας ετήσιας διάρκειας ή τουλάχιστον σεζόν».

Σύμφωνα πάντα με τις καταγγελίες του Σωματείου, «παρά τις διαμαρτυρίες και τη δυσαρέσκεια των εργαζομένων, η διοίκηση ασκεί πρωτοφανή πίεση στους συμβασιούχους εργαζομένους του Εθνικού Θεάτρου, διαδίδοντας ότι δεν θα καταβληθούν οι μισθοί για την παρασχεθείσα εργασία του Αυγούστου 2016, και στη συνέχεια θα απολυθούν, αν δεν υπογραφούν οι προτεινόμενες συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου

Και η επιστολή καταλήγει:

Δεν σκοπεύουμε να γίνουμε όμηροι των συνεπειών και επιλογών της προβληματικής εκ μέρους της Διοίκησης του Εθνικού Θεάτρου διαχείρισης, και δεν θα δώσουμε τη συγκατάθεσή μας σε νεοφιλελεύθερα σχέδια που διευρύνουν την ανασφάλεια και την ευελιξία της εργασίας, καταστρατηγώντας τις διατάξεις του εργατικού δικαίου. Ζητούμε: διαφάνεια στις οικονομικές και διοικητικές αποφάσεις, αξιόπιστο προγραμματισμό εργασιών, σεβασμό και όχι ταπεινωτικές συμπεριφορές στους εργαζόμενους που βρίσκονται σε επισφαλή σχέση εργασίας