Ανακαλύψτε περισσότερα άρθρα στα αποτελέσματα αναζήτησης
Προσθήκη του efsyn.gr στην Google

Με αιχμηρή φρασεολογία απάντησε το υπουργείο Εργασίας στις αιτιάσεις της εφημερίδας «Ελεύθερος Τύπος» πως «επανέφεραν κλαδικές συμβάσεις με πάγωμα ή και μειώσεις μισθών». Μόνο ως αστείο μπορεί κανείς να εκλάβει το ρεπορτάζ, απαντά το υπουργείο.

Το Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης «χαιρετίζει τη μετατροπή του ”Ελεύθερου Τύπου” σε χιουμοριστικό έντυπο, ένα είδος που έλειπε από τον ημερήσιο Τύπο».

Το υπουργείο σχολιάζει το δημοσίευμα κρίνοντας πως το «μόνο πρόβλημα με το χιουμοριστικό ρεπορτάζ είναι ότι μπορεί να το πιστέψουν τα στελέχη της ΝΔ που ανταλλάσσουν γραμμή με την εφημερίδα και να μετατρέψουν τις θέσεις του κόμματός τους σε σενάριο επιθεώρησης».

Το υπουργείο Εργασίας, καταλήγει πως «η επαναφορά των βασικών αρχών των συλλογικών διαπραγματεύσεων είναι γεγονός και ενισχύει τη διαπραγματευτική δύναμη των εργαζομένων, ώστε να διεκδικούν και να κερδίζουν καλύτερους μισθούς και όρους εργασίας».

Δημ. Στρατούλης: «Δεν πρόκειται για πραγματική επέκταση»

«Τα κυβερνητικά πανηγύρια για δήθεν επαναφορά των συλλογικών συμβάσεων αποσκοπούν στην εξαπάτηση των εργαζομένων», τονίζει ο Δημήτρης Στρατούλης, μέλος της Πολιτικής Γραμματείας της ΛΑΕ, πρώην αναπληρωτής υπουργός Κοινωνικής Ασφάλισης, σε γραπτή δήλωσή του για την απόφαση της υπουργού Εργασίας.

Όπως σημειώνει ο κ. Στρατούλης «δεν πρόκειται για πραγματική επέκταση, αφού αυτές οι συλλογικές συμβάσεις εργασίας θα εξακολουθήσουν να αφήνουν απ’ έξω στους συγκεκριμένους κλάδους μεγάλα τμήματα εργαζομένων, που απασχολούνται σε καθεστώς “ευελιξίας”», ενώ «σε άλλες από αυτές προβλέπεται μείωση μισθών και σε άλλες πάγωμα τους», και εξηγεί:.

«Οι προϋποθέσεις, που τίθενται για την επαναφορά της επεκτασιμότητας των κλαδικών συλλογικών συμβάσεων εργασίας, είναι απαγορευτικές για την επέκτασή τους σε όλους τους κλάδους. Κι αυτό, γιατί τίθεται ως προϋπόθεση οι επιχειρήσεις μέλη της εργοδοτικής οργάνωσης να απασχολούν το 51% των εργαζομένων του κλάδου. Αυτό θα διαπιστώνεται, εφόσον οι κλαδικές εργοδοτικές οργανώσεις καταθέτουν, εθελοντικά και όχι υποχρεωτικά, το αρχείο των μελών τους στο Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας. Στην πλειοψηφία τους δεν θα το κάνουν, για να μην δίνουν τις προβλεπόμενες αυξήσεις μισθών και για να μην τους φύγουν οι επιχειρήσεις – μέλη τους για τον ίδιο σκοπό.

Επίσης, δεν επανέρχονται αυτά που ίσχυαν για τις συλλογικές συμβάσεις πριν τα μνημόνια, ώστε μετά τη λήξη ή την καταγγελία τους οι όροι τους να συνεχίζουν να ισχύουν για τους μισθωτούς που αφορούν ή για το ξεπάγωμα της χορήγησης περισσότερων από τρεις τριετίες ή για τη μετενέργειά τους. Το ασφυχτικό κυβερνητικό πλαίσιο, που έχει επιβληθεί στη λειτουργία του ΟΜΕΔ (υποβάθμισή του, μονομερής προσανατολισμός του σε στενά οικονομικά κριτήρια κ.λπ.), συνεχίζει να υφίσταται».