Την ίδρυση του Αναπτυξιακού Οργανισμού του Δήμου Πειραιά ενέκρινε κατά πλειοψηφία το Δημοτικό Συμβούλιο με βασικό στόχο να επιταχυνθεί η υλοποίηση των έργων και να περιοριστούν οι χρόνοι εκπόνησης μελετών.
Σύμφωνα με τη δημοτική αρχή, ο Αναπτυξιακός Οργανισμός περιορίζει στο ελάχιστο τις γραφειοκρατικές αγκυλώσεις, επιλύοντας το πρόβλημα της έλλειψης προσωπικού και υποστελέχωσης του δήμου, χωρίς ωστόσο να υποκαθιστά αλλά να λειτουργεί υποστηρικτικά στο έργο των υπηρεσιών. Επίσης, η λειτουργία του θα διέπεται από πλήρη διαφάνεια, αφού για τη διαδικασία αναθέσεων θα ισχύει ο ίδιος νόμος 4412/16 που ισχύει και για τον δήμο και όλες οι προγραμματικές συμβάσεις εκτός από την Οικονομική Επιτροπή θα συζητιούνται και στο Δημοτικό Συμβούλιο της πόλης. Ο Αναπτυξιακός Οργανισμός είναι μονομετοχική Ανώνυμη Εταιρεία με μόνο μέτοχο τον Δήμο Πειραιά και θα ξεκινήσει με ίδια κεφάλαια ενός εκατομμυρίου ευρώ (500.000 ευρώ το 2021 και 500.000 ευρώ το 2022).
Ωστόσο αντίθετοι με την ίδρυση του Οργανισμού δηλώνουν οι εργαζόμενοι, καθώς ο Σύλλογος Εργαζομένων του Δήμου Πειραιά, υποστηρίζει οτι εν δυνάμει αυτός θα λειτουργεί ως «μεσάζοντας» για την εκχώρηση υπηρεσιών του δήμου σε ιδιώτες στο πλαίσιο της νεοφιλελεύθερης πολιτικής της κυβέρνησης για τη δημιουργία ενός μικρού και επιτελικού κράτους με λιγοστούς εργαζόμενους χωρίς εργασιακά δικαιώματα. Σημειώνει επίσης ότι η σύσταση «Αναπτυξιακών Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης» στους δήμους λειτουργεί ως Δούρειος Ίππος για να περάσουν κομμάτια αρμοδιοτήτων και υποδομών στο ιδιωτικό κεφάλαιο με πρόσφατο παράδειγμα το Δήμο Χερσονήσου.
Το Διοικητικό Συμβούλιο του Αναπτυξιακού Οργανισμού είναι το εξής:
Τακτικά μέλη από την πλειοψηφία:
- Ιωάννης Μώραλης (πρόεδρος)
- Δημήτρης Καρύδης
- Αλέξανδρος Αργουδέλης
- Χαρουτιούν Μαρκαριάν
Μη αιρετά μέλη
- Ηλίας Σαλπέας
- Γιώργος Τσιρίδης
Από τη μειοψηφία
- Νίκος Βλαχάκος
- Νίκος Μπελαβίλας
- Κυριακή Μπουρδάκου
Ο δήμαρχος Πειραιά Γιάννης Μώραλης αναφέρθηκε στην αναγκαιότητα της ίδρυσης του Αναπτυξιακού Οργανισμού, λέγοντας ότι στον δήμο και γενικότερα στην αυτοδιοίκηση υπάρχει υποστελέχωση, καθώς δεν έγιναν νέες προσλήψεις τα τελευταία 10 χρόνια και στόχος τους είναι με την ίδρυση του Αναπτυξιακού Οργανισμού να απορροφήσουν σημαντικά κονδύλια από την ΟΧΕ και το ΕΣΠΑ και να υλοποιήσουν το έργο για το οποίο έχουν δεσμευτεί στον πειραϊκό λαό.
Ξεκαθάρισε ότι δεν είναι σκοπός τους να υποκαταστήσουν τη λειτουργία του δήμου ή των υπηρεσιών, αλλά αυτά που δεν μπορεί ή μπορεί να κάνει μακροπρόθεσμα ο δήμος, να γίνονται μέσω προγραμματικών συμφωνιών σε πιο σύντομο χρονικό διάστημα.
Από την πλευρά του ο αντιδήμαρχος Προγραμματισμού και Ανάπτυξης Δημήτρης Καρύδης επισήμανε ότι ο Αναπτυξιακός Οργανισμός δεν είναι πανάκεια, αλλά ένα επιπλέον όπλο στον αγώνα για να γίνει ο Πειραιάς έτσι όπως θέλουν όλοι. Ανέφερε ότι όλα είναι βασισμένα στις στρατηγικές του Δήμου, στην ΟΧΕ, στο destination Piraeus, στη Γαλάζια Οικονομία και Γαλάζια Ανάπτυξη, στο Σχέδιο Βιώσιμης Αστικής Κινητικότητας, στις προσπάθειες για την κυκλική οικονομία, την ανακύκλωση με τα τοπικά σχέδια διαχείρισης των απορριμμάτων, την ψηφιακή στρατηγική, την πολιτική για την κλιματική αλλαγή και την αειφόρο ανάπτυξη.
Η δημοτική παράταξη «Πειραιάς για Όλους», με επικεφαλής τον Νίκο Μπελαβίλα, εκτιμά ότι με το υπάρχον καταστατικό του φορέα, την αποδοχή προσθήκης σε αυτό με ρητή αναφορά στον ρόλο του Δημοτικού Συμβουλίου και την απόφαση για μονομετοχική εταιρεία του Δήμου Πειραιά, εξασφαλίζονται οι βασικές εγγυήσεις για τον έλεγχο του Οργανισμού από τον δήμο και το Δημοτικό Συμβούλιο, το οποίο αποτελεί και τη Γενική Συνέλευση των Μετόχων.
Παρ’ όλα αυτά, θεωρεί δικαιολογημένες τις επιφυλάξεις των εργαζομένων εντός του ευρύτερου πολιτικού πλαισίου και του πλαισίου της οικονομικής κρίσης στο οποίο ζούμε.
«Οι ίδιοι βίωσαν το 2013 τις μαζικές απολύσεις που δρομολογήθηκαν κατ’ απαίτηση των δανειστών και τις οποίες αποδέχθηκε ο τότε αρμόδιος υπουργός και νυν πρωθυπουργός. Σήμερα οι δημοτικοί υπάλληλοι ακούν πάλι από στόματος κορυφαίου υπουργού τη δήλωση για περαιτέρω συρρίκνωση του Δημοσίου το οποίο -κατά αυτόν- έχει 400.000 περιττούς υπαλλήλους. Έχουν λοιπόν κάθε λόγο να ανησυχούν», σημειώνει.
