Γεμίζοντας ασφυκτικά το αμφιθέατρο του Εθνικού Κέντρου Δημόσιας Διοίκησης, απολυμένοι δημόσιοι υπάλληλοι και συνάδελφοί τους που παραμένουν στο απαράδεκτο καθεστώς της διαθεσιμότητας ανταποκρίθηκαν στην πρόσκληση του αναπληρωτή υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης.
Ο Γιώργος Κατρούγκαλος ανακοίνωσε στους εργαζομένους τις επόμενες κινήσεις της κυβέρνησης αναφορικά με την αποκατάσταση των αδικιών που υπέστησαν, με τους ίδιους, από την πλευρά τους, να ενημερώνουν τον υπουργό για επιμέρους ζητήματα του κλάδου τους. Το χθεσινό «πείραμα», όπως το χαρακτήρισε ο ίδιος ο υπουργός, φαίνεται ότι πέτυχε, αν λάβουμε υπόψη τα σημεία σύγκλισης: κατάργηση διατάξεων του ν. 4172/2013, του μέτρου της διαθεσιμότητας, επιστροφή όλων των εργαζομένων στην εργασία.
Αναφορικά με το αίτημα της καταβολής αναδρομικών αποδοχών, από τη συζήτηση κατέστη σαφές ότι δεν υπάρχει τέτοια δυνατότητα. Ουσιαστικά δεν αφορά αρμοδιότητα του συγκεκριμένου υπουργείου. Οι εργαζόμενοι που έχουν προσφύγει στα αρμόδια δικαστήρια διεκδικούν τα χρήματα από το κράτος. «Ολες οι αποφάσεις των δικαστηρίων θα γίνουν σεβαστές. Θέλω βέβαια να ελπίζω ότι θα συνεχίσετε να δικαιώνεστε στις προσφυγές σας», απάντησε ο αναπληρωτής υπουργός σε ερώτηση αναφορικά με επόμενες δικαστικές αποφάσεις. Οσοι βρίσκονται σε διαθεσιμότητα θα διατηρηθούν στο καθεστώς καταβολής του 75% των αποδοχών τους, ενώ (βεβαίως και οι απολυμένοι) θα λάβουν πλήρεις αποδοχές με την επαναπρόσληψή τους.
Ο κ. Κατρούγκαλος επανέλαβε τη βασική αρχή της επιστροφής των υπαλλήλων στο Δημόσιο: Οσοι έχουν απολυθεί ή παραμένουν σε διαθεσιμότητα θα επιστρέψουν στο Δημόσιο με την πρώτη «μίνι» κινητικότητα σε έναν μήνα, ενώ όσοι μετακινήθηκαν με προηγούμενες διαδικασίες σε θέσεις θα μετακινηθούν με την επόμενη διαδικασία κινητικότητας «που θα έχει συναινετικά χαρακτηριστικά», στο επόμενο 6μηνο. Ως προς την επανασύσταση δομών, παρέπεμψε στα συναρμόδια υπουργεία. Αναφορικά με τη δημοτική αστυνομία ενημέρωσε ότι «ο κ. Βούτσης βλέπει θετικά την επανασύστασή της».
Απευθυνόμενος στους εργαζομένους ο αναπληρωτής υπουργός θέλησε να τους υπογραμμίσει ότι «δεν υπάρχει κρυφή ατζέντα». Αναφορικά με πολύ ειδικά ζητήματα κλάδων ή παλαιότερες εκκρεμότητες που έμειναν ανοιχτές (π.χ. εφεδρείες), ο κ. Κατρούγκαλος πρότεινε στους εργαζομένους να καταθέσουν υπομνήματα. «Οτιδήποτε έρθει γραπτώς θα το μελετήσω προσωπικά», σημείωσε.
