ΣΥΡΙΖΑ για ΑΣΕΠ: Να μην περάσει άρον άρον το νομοσχέδιο

«Πραγματική και ζωντανή διαβούλευση» για το νομοσχέδιο που προωθεί το υπουργείο Εσωτερικών για την αλλαγή του καθεστώτος προσλήψεων μέσω ΑΣΕΠ ζητά ο ΣΥΡΙΖΑ, εντοπίζοντας παράλληλα συγκεκριμένα «προβληματικά» σημεία στις προτεινόμενες διατάξεις. Το νομοσχέδιο, που εισάγει γραπτές διαγωνιστικές διαδικασίες για τις προσλήψεις στο Δημόσιο, αναρτήθηκε την περασμένη Δευτέρα προς διαβούλευση. Στόχος του υπουργείου είναι το νομοσχέδιο να προωθηθεί προς ψήφιση εντός του 2020. Αν και ο πρώτος πανελλαδικός γραπτός διαγωνισμός θα γίνει την άνοιξη του 2022, η εφαρμογή των ρυθμίσεων «απαιτεί μια μακρά περίοδο επιμέρους προσαρμογών», επισημαίνουν υπουργικές πηγές.

Το νομοσχέδιο φέρνει αλλαγές στο κρίσιμο ζήτημα του καθεστώτος προσλήψεων στο δημόσιο οι οποίες «δεν μπορούν να προχωρήσουν εν μέσω γενικού lockdown και υπολειτουργίας του κοινοβουλίου», υπογραμμίζει σε δήλωσή του ο τομεάρχης Εσωτερικών του ΣΥΡΙΖΑ, Κ. Ζαχαριάδης, καλώντας τον υπουργό να καταθέσει το νομοσχέδιο σε συνθήκες κανονικής λειτουργίας της Βουλής, ώστε να δοθεί απεριόριστη δυνατότητα σε κόμματα, βουλευτές και θεσμικούς και κοινωνικούς φορείς να τοποθετηθούν. Στις τρέχουσες, έντονης επικαιρότητας συνθήκες, η διαβούλευση θα περάσει απαρατήρητη, προειδοποιεί ο κ. Ζαχαριάδης, καταλογίζοντας στην κυβέρνηση απόπειρα «αλλαγής της πολιτικής ατζέντας» και εκμετάλλευσης της αγωνίας των νέων ανέργων. Αφήνει μάλιστα αιχμές προσωπικά στον κ. Θεοδωρικάκο για «προσωπικά άγχη για έναν επικείμενο ανασχηματισμό».

Ως προς τις προωθούμενες διατάξεις, ο τομεάρχης του ΣΥΡΙΖΑ παρατηρεί ότι οι «υποτιθέμενες καινοτομίες» αποτελούν «ήδη ψηφισμένες διατάξεις και εφαρμοζόμενες πολιτικές» και ασκεί κριτική σε συγκεκριμένα «προβληματικά» σημεία του νομοσχεδίου:

● Εξαιρετικά χαμηλή μοριοδότηση διδακτορικών και μεταπτυχιακών (με 5 και 2 μονάδες αντίστοιχα, ενώ ο γραπτός διαγωνισμός έχει κλίμακα 1-100).

● Πλήρης παραγνώριση σπουδών και επαγγελματικής εμπειρίας, κάτι που, σύμφωνα με τον κ. Ζαχαριάδη, δεν μπορεί να επιτραπεί «όταν επί δεκαετίες το Δημόσιο προσλαμβάνει με βασικά κριτήρια τους τίτλους σπουδών και την εργασιακή εμπειρία, στοιχειώδεις κανόνες ασφάλειας δικαίου». Σύμφωνα με τον βουλευτή, «επιβάλλεται μια εξισορρόπηση» του σχετικού συστήματος.

● Μείωση των ποσοστών που αντιστοιχούν σε διορισμό πολυτέκνων, τριτέκνων και συγγενών ατόμων με αναπηρία, αλλαγή που προκαλεί «ιδιαίτερη ανησυχία».

● Εμπλοκή ιδιωτικών φορέων στις διαγωνιστικές διαδικασίες ΑΣΕΠ. Μια πρόβλεψη του νομοσχεδίου που δημιουργεί «περαιτέρω επιφυλάξεις για τις αληθινές προθέσεις των κυβερνώντων», τονίζει ο κ. Ζαχαριάδης.