Παράκαμψη προς το κυρίως περιεχόμενο
Μέχρι 15/6 η δήλωση των αδειών ειδικού σκοπού Μαρτίου, Απριλίου και Μαΐου
EUROKINISSI

Μέχρι 15/6 η δήλωση των αδειών ειδικού σκοπού Μαρτίου, Απριλίου και Μαΐου

  • A-
  • A+

Μέχρι τις 15 Ιουνίου 2020 θα πρέπει να δηλωθούν οι άδειες ειδικού σκοπού των εργαζομένων για τους μήνες Μάρτιο, Απρίλιο και Μάιο, σύμφωνα με απόφαση του υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Γιάννη Βρούτση, η οποία δημοσιεύθηκε σε ΦΕΚ.

Συγκεκριμένα, ο εργοδότης γνωστοποιεί στο Πληροφοριακό Σύστημα (Π.Σ.) «ΕΡΓΑΝΗ» του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, όσους εργαζομένους έκαναν χρήση της άδειας της παρ. 3α του άρ. 4 της από 11.03.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α΄ 55). Η γνωστοποίηση αυτή γίνεται, μέσω του δημιουργούμενου- με την παρούσα απόφαση - προσωρινού εντύπου ειδικού σκοπού του Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» «Έντυπο 11.1- Απολογιστικό Έντυπο Γνωστοποίησης Στοιχείων Λήψης 'Αδειας Ειδικού Σκοπού και Συσχετιζόμενης Κανονικής 'Αδειας του άρθρου 4 παρ. 3στ της από 11.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α' 55)», ειδικά για τους μήνες Μάρτιο 2020, Απρίλιο 2020 και Μάιο 2020 συνολικά κατά το πρώτο δεκαπενθήμερο του μηνός Ιουνίου 2020.

Σε περίπτωση νέας παράτασης του μέτρου της άδειας ειδικού σκοπού, η γνωστοποίηση των στοιχείων λήψης άδειας ειδικού σκοπού και συσχετιζόμενης κανονικής άδειας γίνεται κατά το πρώτο δεκαπενθήμερο του επόμενου μήνα της χρήσης της άδειας ειδικού σκοπού με το ίδιο απολογιστικό έντυπο.

Έντυπο και για την προσωρινή ανάκληση της αναστολής σύμβασης εργασίας 

Παράλληλα, οι επιχειρήσεις-εργοδότες, των οποίων η επιχειρηματική δραστηριότητα, είτε έχει ανασταλεί με εντολή δημόσιας αρχής είτε πλήττεται σημαντικά, βάσει των οριζομένων από το υπουργείο Οικονομικών Κωδικών Αριθμών Δραστηριότητας (ΚΑΔ), που επιλέξουν να κάνουν χρήση της προβλεπόμενης προσωρινής ανάκλησης της αναστολής των συμβάσεων εργασίας εργαζομένων τους, για έκτακτες, κατεπείγουσες, μη αναβαλλόμενες και ανελαστικές ανάγκες, υποχρεούνται να το γνωστοποιήσουν στο έντυπο του Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» «Υπεύθυνη Δήλωση προσωρινής ανάκλησης αναστολής σύμβασης για έκτακτες, κατεπείγουσες, μη αναβαλλόμενες και ανελαστικές ανάγκες», σε κάθε περίπτωση πριν από την έναρξη πραγματοποίησης της παρεχόμενης έκτακτης εργασίας.

Μετά τη λήξη της προσωρινής ανάκλησης της αναστολής της σύμβασης εργασίας, συνεχίζεται η αναστολή της σύμβασης, μέχρι της συμπληρώσεως του πλήρους χρονικού διαστήματός της.

Για το χρονικό διάστημα της προσωρινής ανάκλησης της αναστολής της σύμβασης εργασίας, υπόχρεος καταβολής των αποδοχών των εργαζομένων είναι ο εργοδότης.

 

ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ
Η απελευθέρωση των απολύσεων είναι εδώ
Mπορεί η εξαφάνιση του εντύπου Ε6 που αφορά στην καταγγελία συμβάσεων εργασίας στην ΕΡΓΑΝΗ να σημειώθηκε λόγω τεχνικών προβλημάτων αλλά η επανεμφάνιση του χθες κάθε άλλο παρά συμπτωματική είναι.
Η απελευθέρωση των απολύσεων είναι εδώ
ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ
Τέλη Μαΐου οι δηλώσεις για αναστολή συμβάσεων
Τι προβλέπει η νέα ΠΝΠ για τα εργασιακά - Το υπ. Εργασίας καλεί επιχειρήσεις και εργαζόμενους να περιμένουν μέχρι τέλος Μαΐου προκειμένου να υποβάλουν τις αιτήσεις.
Τέλη Μαΐου οι δηλώσεις για αναστολή συμβάσεων
ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ
Τα εργασιακά μέτρα λόγω κορονοϊού ανέκοψαν τον ρυθμό απολύσεων τον Μάρτιο
Τον Μάρτιο του 2020 οι απολύσεις ανήλθαν σε 77.044, μειωμένες σε σχέση με τον αντίστοιχο μήνα του 2019. Όμως στο δεύτερο μισό του φετινού Μαρτίου πάρθηκαν μέτρα κατά των απολύσεων, ενώ στο πρώτο μισό...
Τα εργασιακά μέτρα λόγω κορονοϊού ανέκοψαν τον ρυθμό απολύσεων τον Μάρτιο
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Εντός Νοεμβρίου το νομοσχέδιο για την «ΕΡΓΑΝΗ II»
Νομοθετική πρωτοβουλία για την αντικατάσταση του συστήματος ΕΡΓΑΝΗ από το ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ εντός του Νοεμβρίου εξήγγειλε ο υπ. Εργασίας, Γιάννης Βρούτσης. Όπως τονίζει στην ανακοίνωσή του, το νέο σύστημα «θα...
Εντός Νοεμβρίου το νομοσχέδιο για την «ΕΡΓΑΝΗ II»
ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ
Στα PRAKTIKER επιμένουν... μνημονιακά
Καλά καλά δεν πρόλαβε να ολοκληρωθεί η διαδικασία παράδοσης-παραλαβής του υπουργείου Εργασίας, κατά τη διάρκεια της οποίας ο νέος υπουργός, Πάνος Σκουρλέτης, εξήγγειλε την άμεση αποκατάσταση των συλλογικών...
Στα PRAKTIKER επιμένουν... μνημονιακά

Η efsyn.gr θεωρεί αυτονόητο ότι οι αναγνώστες της έχουν το δικαίωμα του σχολιασμού, της κριτικής και της ελεύθερης έκφρασης και επιδιώκει την αμφίδρομη επικοινωνία μαζί τους.

Διευκρινίζουμε όμως ότι δεν θέλουμε ο χώρος σχολιασμού της ιστοσελίδας να μετατραπεί σε μια αρένα απαξίωσης και κανιβαλισμού προσώπων και θεσμών. Για τον λόγο αυτόν δεν δημοσιεύουμε σχόλια ρατσιστικού, υβριστικού, προσβλητικού ή σεξιστικού περιεχομένου. Επίσης, και σύμφωνα με τις αρχές της Εφημερίδας των Συντακτών, διατηρούμε ανοιχτό το μέτωπο απέναντι στον φασισμό και τις ποικίλες εκφράσεις του. Έτσι, επιφυλασσόμαστε του δικαιώματός μας να μην δημοσιεύουμε ανάλογα σχόλια.

Σε όσες περιπτώσεις κρίνουμε αναγκαίο, απαντάμε στα σχόλιά σας, επιδιώκοντας έναν ειλικρινή και καλόπιστο διάλογο.

Η efsyn.gr δεν δημοσιεύει σχόλια γραμμένα σε Greeklish.

Τέλος, τα ενυπόγραφα άρθρα εκφράζουν το συντάκτη τους και δε συμπίπτουν κατ' ανάγκην με την άποψη της εφημερίδας