Παράκαμψη προς το κυρίως περιεχόμενο
«Με πλήρη γνώση του κινδύνου για την υγεία μου...»
EUROKINISSI / ΓΙΑΝΝΗΣ ΠΑΝΑΓΟΠΟΥΛΟΣ
ΕΝΤΥΠΗ ΕΚΔΟΣΗ

«Με πλήρη γνώση του κινδύνου για την υγεία μου...»

  • A-
  • A+

«Με ατομική μου ευθύνη και έχοντας πλήρη γνώση του κινδύνου για την υγεία μου λόγω των μέτρων της κυβέρνησης για την επιδημία του κορονοϊού, δηλώνω ότι επιθυμώ να εργαστώ κατά τη διάρκεια των μέτρων. Εφόσον η επιχείρηση […] στην οποία εργάζομαι μου δίνει το δικαίωμα να επιλέξω αν επιθυμώ να εργαστώ ή όχι, δηλώνω απερίφραστα ότι επιθυμώ να εργαστώ και αναλαμβάνω την ευθύνη να τηρώ τα μέτρα ασφαλείας για την προσωπική μου υγεία. Επίσης, δεν έχω καμία απαίτηση από την επιχείρηση σε περίπτωση επιπλοκών στην υγεία μου».

Το ανωτέρω απαράδεκτο απόσπασμα από σύμβαση που δόθηκε προς υπογραφή και καταγγέλθηκε (προφανώς) στην Επιθεώρηση Εργασίας αντιγράφτηκε από ανάρτηση της συνδικαλιστικής παράταξης ΑΡΣΥ, εργαζομένων του υπ. Εργασίας (το αλιεύσαμε από τη σελίδα στο facebook του τέως γενικού γραμματέα του υπουργείου Εργασίας, Ανδ. Νεφελούδη). Συνιστά ή όχι αιτία για ποινική δίωξη του νομικού και του εργοδότη που συνέταξαν σχετική σύμβαση;

Οι καταγγελίες για εργοδοτικές αυθαιρεσίες κατακλύζουν το δίκτυο του ΚΕΠΕΑ στη ΓΣΕΕ. Από μικρές και μεγαλύτερες εταιρείες, όπως η αεροπορική χαμηλού κόστους Golden Air, που καταγγέλλεται για μετατροπή συμβάσεων σε εκ περιτροπής.

Θα πείτε: νόμιμη διαδικασία στις υφιστάμενες συνθήκες; Βεβαίως, νόμιμη. Μόνο που εργαζόμενοι από το προσωπικό εδάφους καταγγέλλουν ότι στο κείμενο των νέων συμβάσεων υπάρχουν και ανησυχητικές διατάξεις που αυξάνουν το επιτρεπόμενο διάστημα για την εκ περιτροπής εργασίας.

Για να μην αναφερθούμε ξανά σε επιχειρήσεις και διευθυντές προσωπικού που ζητούν από εργαζόμενους, προκειμένου να αποδείξουν ότι νοσούν, να προσκομίσουν βεβαίωση από... δημόσιο νοσοκομείο.

Oσο για τη γνωστή Τeleperformance, για την οποία συνεχίζονται οι καταγγελίες στη ΓΣΕΕ, ας μας πουν οι Επιθεωρητές Εργασίας εάν προέβησαν έστω και σε έναν έλεγχο για να διαπιστώσουν εάν τηρείται η απόσταση ανάμεσα στο προσωπικό, ακόμη και τώρα που ένα τμήμα του εργάζεται από το σπίτι.

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Ειδική ηλεκτρονική σελίδα για καταγγελίες άνοιξε η ΓΣΕΕ
Εκατοντάδες καταγγελίες συμβάσεων εργασίας που έγιναν πριν από την εξαγγελίας της ρήτρας διατήρησης των θέσεων εργασίας, κατατέθηκαν τις πρώτες ώρες λειτουργίας στην ANTI-COVID-19 Ομάδα Πληροφόρησης και...
Ειδική ηλεκτρονική σελίδα για καταγγελίες άνοιξε η ΓΣΕΕ
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Σε λειτουργία η γραμμή 1572 για θέματα τουρισμού
Στον αριθμό 1572 μπορούν να απευθύνονται καταναλωτές, τουρίστες, επιχειρηματίες και εργαζόμενοι του τουριστικού τομέα που ζητούν ενημέρωση σχετικά με ζητήματα που προκύπτουν στο πλαίσιο αντιμετώπισης της...
Σε λειτουργία η γραμμή 1572 για θέματα τουρισμού
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Πώς θα γίνουν οι διορθώσεις για το επίδομα των 800 ευρώ
Το υπουργείο Εργασίας έδωσε στη δημοσιότητα τη νέα εγκύκλιο, η οποία καθορίζει το χρονοδιάγραμμα για την υποβολή δηλώσεων και διορθώσεων των ηλεκτρονικών εντύπων εργοδοτών - εργαζομένων καθώς και των καταβολών...
Πώς θα γίνουν οι διορθώσεις για το επίδομα των 800 ευρώ
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Νέες καταγγελίες για αυθαιρεσίες εν αναμονή νέου πακέτου μέτρων
Εν αναμονή της νέας εγκυκλίου του υπουργείου Εργασίας για θεσμοθέτηση της δυνατότητας υποβολής δηλώσεων για το επίδομα των 800 ευρώ σε τρεις εναλλακτικές ημερομηνίες, όπως έχει ήδη προαναγγελθεί από τον Γ....
Νέες καταγγελίες για αυθαιρεσίες εν αναμονή νέου πακέτου μέτρων
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Σε τρία κύματα η καταβολή των 800 ευρώ
Πάνω από 500.000 επιχειρήσεις για 780.000 εργαζόμενους είχαν υποβάλει δηλώσεις μέχρι χθες το απόγευμα ● Τουλάχιστον 250.000 υπεύθυνες δηλώσεις εργαζομένων ● Σε νευρική κρίση οι λογιστές με τα προβλήματα του...
Σε τρία κύματα η καταβολή των 800 ευρώ
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
4+1 χρήσιμες ερωτήσεις-απαντήσεις για τα εργασιακά δικαιώματα εν μέσω πανδημίας
Πληροφοριακό υλικό το οποίο αφορά τα δικαιώματα των εργαζομένων την περίοδο των περιοριστικών μέτρων που εφαρμόζονται για την πρόληψη διασποράς του Covid-19 εξέδωσε τον ΙΝΕ/ΓΣΕΕ
4+1 χρήσιμες ερωτήσεις-απαντήσεις για τα εργασιακά δικαιώματα εν μέσω πανδημίας

Η efsyn.gr θεωρεί αυτονόητο ότι οι αναγνώστες της έχουν το δικαίωμα του σχολιασμού, της κριτικής και της ελεύθερης έκφρασης και επιδιώκει την αμφίδρομη επικοινωνία μαζί τους.

Διευκρινίζουμε όμως ότι δεν θέλουμε ο χώρος σχολιασμού της ιστοσελίδας να μετατραπεί σε μια αρένα απαξίωσης και κανιβαλισμού προσώπων και θεσμών. Για τον λόγο αυτόν δεν δημοσιεύουμε σχόλια ρατσιστικού, υβριστικού, προσβλητικού ή σεξιστικού περιεχομένου. Επίσης, και σύμφωνα με τις αρχές της Εφημερίδας των Συντακτών, διατηρούμε ανοιχτό το μέτωπο απέναντι στον φασισμό και τις ποικίλες εκφράσεις του. Έτσι, επιφυλασσόμαστε του δικαιώματός μας να μην δημοσιεύουμε ανάλογα σχόλια.

Σε όσες περιπτώσεις κρίνουμε αναγκαίο, απαντάμε στα σχόλιά σας, επιδιώκοντας έναν ειλικρινή και καλόπιστο διάλογο.

Η efsyn.gr δεν δημοσιεύει σχόλια γραμμένα σε Greeklish.

Τέλος, τα ενυπόγραφα άρθρα εκφράζουν το συντάκτη τους και δε συμπίπτουν κατ' ανάγκην με την άποψη της εφημερίδας