Παράκαμψη προς το κυρίως περιεχόμενο
Οι ομαδικές απολύσεις στο Ευρωπαϊκό Δικαστήριο

Επειτα από προσφυγή της ΑΓΕΤ Ηρακλής το ΣτΕ απέστειλε προδικαστικά ερωτήματα στο ΔΕΕ

Οι ομαδικές απολύσεις στο Ευρωπαϊκό Δικαστήριο

  • A-
  • A+

Στο Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ενωσης (ΔΕΕ) οδηγείται το καυτό ζήτημα των ομαδικών απολύσεων και της υφιστάμενης υποχρέωσης συναίνεσης από τον υπουργό Εργασίας για να πραγματοποιηθούν, σε περίπτωση που δεν προκύψει συμφωνία μεταξύ εργοδότη και εργαζομένων.

Το Συμβούλιο της Επικρατείας απέστειλε προδικαστικά ερωτήματα για να κριθεί από το ΔΕΕ εάν είναι συμβατή η ελληνική νομοθεσία (για τις ομαδικές απολύσεις) με τα σχετικά κείμενα του Δικαίου της Ευρωπαϊκής Ενωσης.

Ειδικότερα, το ΣτΕ ασχολήθηκε με το ζήτημα με αφορμή προσφυγή της «ΑΓΕΤ Γενική Εταιρεία Τσιμέντων Ηρακλής», η οποία ανήκει στον πολυεθνικό όμιλο Lafarge. Οι ομαδικές απολύσεις τις οποίες ζήτησε (από τον Νοέμβριο 2011 έως τον Απρίλιο 2013) δεν εγκρίθηκαν από τον υπουργό Εργασίας.

Οι εργαζόμενοι κλήθηκαν σε διαβούλευση αλλά δεν ανταποκρίθηκαν και η εταιρεία προσέφυγε στο Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας που γνωμοδότησε (24.4.2013) ότι οι απολύσεις που ζητούσε η τσιμεντοβιομηχανία δεν έπρεπε να γίνουν, καθώς δεν υπήρχε επαρκής αιτιολογία από την πλευρά της εταιρείας. Αμέσως μετά, την απόφαση επικύρωσε ο υπουργός Εργασίας.

Ακολούθως, η εταιρεία προσέφυγε στο ΣτΕ υποστηρίζοντας πως ο νόμος 1387/1983 για τις ομαδικές απολύσεις είναι αντίθετος στην ευρωπαϊκή νομοθεσία και τελικά το Δ’ Τμήμα του ΣτΕ απέστειλε τα σχετικά με αυτό ερωτήματα στο ΔΕΕ που αφορούν τις προϋποθέσεις που διέπουν το καθεστώς των ομαδικών απολύσεων.

 

ΕΥΡΩΠΗ
Αντεργατική απόφαση για την απόλυση εγκύων
Πλήθος αντιδράσεων έχει προκαλέσει η απόφαση - «εφιάλτης» του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου, η οποία προβλέπει ότι επιτρέπεται η απόλυση εγκύου στο πλαίσιο ομαδικών απολύσεων, εφόσον δεν υπάρχει σαφής πρόνοια στην...
Αντεργατική απόφαση για την απόλυση εγκύων
ΕΥΡΩΠΗ
Νόμος είναι το δίκιο του... εργοδότη
Το πρώτο της πραγματικά μεταρρυθμιστικό νομοσχέδιο κατέθεσε χτες στους εταίρους η κυβέρνηση του Εμανουέλ Μακρόν και του πρωθυπουργού του Εντουάρ Φιλίπ, και φυσικά δεν είναι άλλο από την πολυσυζητημένη...
Νόμος είναι το δίκιο του... εργοδότη
ΕΥΡΩΠΗ
Στον τόπο εργασίας η υποχρέωση ασφάλισης
Μια πολύ σημαντική απόφαση που αφορά μεγάλο αριθμό εργαζομένων σε ξένες εταιρείες οι οποίες έχουν την έδρα τους σε άλλες χώρες της Ε.Ε. και δραστηριοποιούνται για μεγάλο χρονικό διάστημα στη Γερμανία έλαβε το...
Στον τόπο εργασίας η υποχρέωση ασφάλισης
ΕΥΡΩΠΗ
Spiegel: Λάθος η απόφαση του Ευρ. Δικαστηρίου για τη μαντίλα
Το Δικαστήριο της ΕΕ αποφάσισε ότι οι εργοδότες μπορούν να απαγορεύουν στους υπαλλήλους τους να φορούν εμφανή θρησκευτικά σύμβολα την ίδια ώρα που καταγράφεται αύξηση της ξενοφοβίας και των ακροδεξιών...
Spiegel: Λάθος η απόφαση του Ευρ. Δικαστηρίου για τη μαντίλα
ΕΥΡΩΠΗ
Οψιμος ευρωπαϊστής ο Κόρμπιν
Ενεργό συμμετοχή στην εκστρατεία για την αποτροπή του Brexit στο δημοψήφισμα θα έχει o Τζέρεμι Κόρμπιν, επικαλούμενος μάλιστα την προστασία των εργατικών δικαιωμάτων που εγγυάται η Ε.Ε.! Στο δημοψήφισμα του...
Οψιμος ευρωπαϊστής ο Κόρμπιν
ΕΥΡΩΠΗ
Οι μπίζνες τούς φέρνουν κοντά
Οικονομικές συμφωνίες ύψους 40 δισ. ευρώ μεταξύ Βρετανίας και Κίνας αναμένεται να υπογραφούν μέχρι την Παρασκευή, οπόταν και ολοκληρώνεται η επίσημη επίσκεψη του προέδρου της Κίνας Σι Τζινπίνγκ. Αυτό δήλωσε...
Οι μπίζνες τούς φέρνουν κοντά

Η efsyn.gr θεωρεί αυτονόητο ότι οι αναγνώστες της έχουν το δικαίωμα του σχολιασμού, της κριτικής και της ελεύθερης έκφρασης και επιδιώκει την αμφίδρομη επικοινωνία μαζί τους.

Διευκρινίζουμε όμως ότι δεν θέλουμε ο χώρος σχολιασμού της ιστοσελίδας να μετατραπεί σε μια αρένα απαξίωσης και κανιβαλισμού προσώπων και θεσμών. Για τον λόγο αυτόν δεν δημοσιεύουμε σχόλια ρατσιστικού, υβριστικού, προσβλητικού ή σεξιστικού περιεχομένου. Επίσης, και σύμφωνα με τις αρχές της Εφημερίδας των Συντακτών, διατηρούμε ανοιχτό το μέτωπο απέναντι στον φασισμό και τις ποικίλες εκφράσεις του. Έτσι, επιφυλασσόμαστε του δικαιώματός μας να μην δημοσιεύουμε ανάλογα σχόλια.

Σε όσες περιπτώσεις κρίνουμε αναγκαίο, απαντάμε στα σχόλιά σας, επιδιώκοντας έναν ειλικρινή και καλόπιστο διάλογο.

Η efsyn.gr δεν δημοσιεύει σχόλια γραμμένα σε Greeklish.

Τέλος, τα ενυπόγραφα άρθρα εκφράζουν το συντάκτη τους και δε συμπίπτουν κατ' ανάγκην με την άποψη της εφημερίδας