Για «απόφαση που αποτελεί φάρο ελπίδας για την εργατική τάξη και τους αγώνες της» κάνει λόγο η Ομοσπονδία Συλλόγων Εργαζομένων στις Υπηρεσίες και το Εμπόριο (ΟΣΕΥΠΕ), αναφερόμενη στην υπ’ αριθμ. 1596/2024 απόφαση του Β1 Πολιτικού Τμήματος του Αρείου Πάγου, η οποία δικαιώνει τον απολυμένο συνδικαλιστή Νίκο Νίκα.
Η Ομοσπονδία υπενθυμίζει ότι ο Νίκος Νίκας «ως μέλος της Προσωρινής Διοίκησης του νεοσύστατου τότε Συλλόγου Εργαζομένων στο Εμπόριο και την Παροχή Υπηρεσιών Ν. Αττικής, βρέθηκε στην πρώτη γραμμή του αγώνα ενάντια στην αυθαιρεσία. Η απόλυσή του από την PRAKTIKER το 2020 ήταν μια πράξη εκδικητικής εργοδοτικής βίας, επειδή τόλμησε να υπερασπιστεί τα δικαιώματά του και να αναδείξει την αλήθεια ενώπιον της Επιθεώρησης Εργασίας».
Η ΟΣΕΥΠΕ υπογραμμίζει ότι η απόφαση του Αρείου Πάγου «δεν είναι απλώς μια προσωπική νίκη, αλλά μια συλλογική επιτυχία απέναντι στη διαρκή εργοδοτική αυθαιρεσία και την επίθεση στα συνδικαλιστικά δικαιώματα», ωστόσο ταυτόχρονα τονίζει ότι «αυτή η απόφαση, όμως, δεν αρκεί για να αντιστρέψει την αδικία που κυριαρχεί στον ιδιωτικό τομέα. Η πραγματικότητα είναι αμείλικτη: οι εργοδότες στοχοποιούν τη συνδικαλιστική δράση, γιατί φοβούνται τη φωνή των εργαζομένων, τη φωνή που αμφισβητεί την εξουσία τους. Στο πλαίσιο της δράσης μας, μόνο την περίοδο 2022-2024, καταγράψαμε 11 απολύσεις συνδικαλιστικών μας στελεχών. Αυτή η εργοδοτική αγριότητα αναδεικνύει την έκδηλη ανησυχία τους μπροστά στη συλλογική διεκδίκηση και τη συνδικαλιστική αφύπνιση».
Σύμφωνα με την Ομοσπονδία, είναι «ξεκάθαρο πως η εργοδοσία ποντάρει στη χαμηλή συνδικαλιστική πυκνότητα, εκμεταλλευόμενη το φόβο και την ανασφάλεια των εργαζομένων».
Παράλληλα, εξαπολύει βολές προς τη Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ), σημειώνοντας ότι «είναι απαράδεκτο το τριτοβάθμιο συνδικαλιστικό όργανο» να μένει «αμέτοχο μπροστά σε αυτή την κατάσταση». Προσθέτει ότι «είναι επιτακτική ανάγκη να ενταχθεί άμεσα η ΟΣΕΥΠΕ στους κόλπους της ΓΣΕΕ, ώστε να διασφαλιστεί η ενότητα του συνδικαλιστικού κινήματος και η προστασία των εργαζομένων του σκληρού ιδιωτικού τομέα».
Η efsyn.gr θεωρεί αυτονόητο ότι οι αναγνώστες της έχουν το δικαίωμα του σχολιασμού, της κριτικής και της ελεύθερης έκφρασης και επιδιώκει την αμφίδρομη επικοινωνία μαζί τους.
Διευκρινίζουμε όμως ότι δεν θέλουμε ο χώρος σχολιασμού της ιστοσελίδας να μετατραπεί σε μια αρένα απαξίωσης και κανιβαλισμού προσώπων και θεσμών. Για τον λόγο αυτόν δεν δημοσιεύουμε σχόλια ρατσιστικού, υβριστικού, προσβλητικού ή σεξιστικού περιεχομένου. Επίσης, και σύμφωνα με τις αρχές της Εφημερίδας των Συντακτών, διατηρούμε ανοιχτό το μέτωπο απέναντι στον φασισμό και τις ποικίλες εκφράσεις του. Έτσι, επιφυλασσόμαστε του δικαιώματός μας να μην δημοσιεύουμε ανάλογα σχόλια.
Σε όσες περιπτώσεις κρίνουμε αναγκαίο, απαντάμε στα σχόλιά σας, επιδιώκοντας έναν ειλικρινή και καλόπιστο διάλογο.
Η efsyn.gr δεν δημοσιεύει σχόλια γραμμένα σε Greeklish.
Τέλος, τα ενυπόγραφα άρθρα εκφράζουν το συντάκτη τους και δε συμπίπτουν κατ' ανάγκην με την άποψη της εφημερίδας